Lần đầu tiên xin việc đối với rất nhiều người đó chính là một áp lực tinh thần rất lớn. Thiếu kinh nghiệm khi đi phỏng vấn, thiếu kỹ năng và thiếu cả những kiến thức ứng xử… Tất cả, dường như trở thành một rào cản vô hình. Điều đó, làm ứng viên trở nên kém tự tin hơn trong quá trình phỏng vấn trực tiếp với nhà tuyển dụng.
Rất nhiều người đổ lỗi cho lần đầu xin việc, nên chắc chắn sẽ có những sai sót nhất định. Tuy nhiên, vẫn có rất nhiều trường hợp ứng viên lần người lần đầu phỏng vấn xin việc đã được tuyển dụng nhanh chóng. Do đó, vấn đề không nằm ở việc bạn thiếu kinh nghiệm khi đi phỏng vấn hay không?
Mà yếu tố chính là quyết định khả năng trúng tuyển của bạn nằm ở cách bạn thể hiện giá trị bản thân như thế nào? Năng lực và kỹ năng của bạn có đáp ứng được yêu cầu công việc. Và thái độ của bạn có phù hợp với vị trí mà công ty đang tìm kiếm hay không?
Cùng chúng tôi tìm hiểu qua một số kinh nghiệm khi đi phỏng vấn dưới đây. Biết đâu nó sẽ giúp ích cho quá trình phỏng vấn của bạn sắp tới.
Kiến thức vững, nâng cao tự tin
Đi phỏng vấn cũng giống như một cuộc đánh trận, binh sĩ mang binh khí, còn bạn phải trang bị kiến thức thật tốt. Kiến thức ở đây, không chỉ là những thông tin về doanh nghiệp được thu thập trên nhiều nguồn khác nhau. Mà đó, còn là kiến thức chuyên môn và kiến thức xã hội.
Sự hiểu biết càng nhiều, càng giúp khả năng cạnh tranh của bạn so với ứng viên khác cao hơn. Điều đó sẽ giúp bạn trở nên tự tin và rạng rỡ hơn trong buổi phỏng vấn.
Trang phục phù hợp
Việc bạn sở hữu ngoại hình hay xấu hay đẹp không quan trọng bằng việc, bạn ăn mặc như thế nào? Tùy vào tính chất và môi trường làm việc, bạn có thể lựa chọn những trang phục thích hợp. Ví dụ như các công ty tài chính, bảo hiểm, kinh doanh cần sự trang nghiêm. Bạn nên chọn trang phục nghiêm túc như quần tây, áo sơ mi trắng, dài tay có cổ với nam, và nữ là sơ mi trắng và chân váy.
Còn với những công ty truyền thông, media, quảng cáo, du lịch có môi trường làm việc tự do. Bạn có thể lựa chọn những trang phục phù hợp bản thân, thể hiện sự năng động, cá tính của mình. Tuy nhiên, chúng tôi khuyên bạn rằng, dù là môi trường làm việc chuyên nghiệp hay hay tự do trải nghiệm khác nhau… Trong lần đầu phỏng vấn, bạn hãy nên chọn trang phục lịch sự nhất theo mô tuýp chung là sơ mi trắng, kết hợp quần tây hoặc chân váy dài qua gối.
Luôn luôn chuẩn bị tinh thần cho những câu hỏi khó
Nếu mọi việc diễn ra quá dễ dàng thì chắc chắn không cần đến buổi phỏng vấn trực tiếp đâu. Thay vào đó, nhà tuyển dụng sẽ nhận bạn vào làm ngay từ vòng nộp hồ sơ đầu tiên. Nhưng đó chỉ là trường hợp gấp gáp quá cần người hỗ trợ. Còn bạn, thì vẫn phải trải qua cuộc phỏng vấn với những câu hỏi khó đang chờ đợi.
Dĩ nhiên, bạn đã hình dung được điều này. Nếu không muốn rơi vào trường hợp ngại ngùng vì không biết nên trả lời những câu hỏi khó như thế nào. Bạn cần phải liệt kê tất cả những câu hỏi, mà bạn nghĩ rằng nhà tuyển dụng sẽ đặt ra để thử thách bạn.
Gợi ý cho bạn, nhà tuyển dụng không chi hỏi về điểm yếu, mà còn xoáy sâu vào vấn đề tiền lương, những hạn chế mặt chuyên môn và kinh nghiệm… Tất cả, những hạn chế của bạn có thể được nhà tuyển dụng đặt ra. Chỉ với mục đích đánh giá năng lực ứng biến và tư duy xử lý vấn đề của bạn có phù hợp với vị trí công việc hay không.
Cho nên đừng quá áp lực, và nghĩ nhà tuyển dụng làm khó bạn. Hãy nghĩ đơn giản, hít thở thật sâu, bình tĩnh trả lời từng câu hỏi một. Nếu bạn thật sự đủ năng lực giải quyết vấn đề, những câu hỏi khó nhằn đó lại chính là yếu tố giúp bạn thể hiện giá trị bản thân. Và khẳng định được bạn chính là ứng viên đáng mong đợi mà công ty đang tìm kiếm. Câu trả lời có thể thật sự không tốt, nhưng vẫn thể hiện được sự tự tin và thái độ chân thành, bạn vẫn làm cho nhà tuyển dụng hài lòng.
Chuẩn bị kết thúc chu đáo
Sau khi buổi phỏng vấn kết thúc, đừng quên viết một email cảm ơn những người đã dành thời gian quý báo phỏng vấn bạn. Đây cũng là một trong những cách làm tinh tế nhưng cũng giúp bạn được công ty ghi lại ấn tượng tốt.
Đừng quên ghi lại thông tin người gửi rõ ràng. Chú ý văn phong nhẹ nhàng lịch sự, không quá tâng bốc hay gợi ý về việc trúng tuyển phỏng vấn hay không? Lưu ý nên gửi email này trong khoảng thời gian 24 tiếng, sau buổi phỏng vấn bạn nhé!
Tất cả những kinh nghiệm khi đi phỏng vấn xin việc lần đầu tiên, đã được chúng tôi cung cấp cụ thể trong bài viết này. Mặc dù, nội dung chưa thật sự trọn vẹn. Tuy nhiên, đó là những kinh nghiệm mà chúng tôi cho là cần thiết bạn phải luôn ghi nhớ. Hy vọng rằng, với những kinh nghiệm thực tế mà chúng tôi đã đúc kết thực tế trong bài viết sẽ giúp đỡ bạn xin việc thành công.
Chúc bạn may mắn!